Szkolenie Team Building w języku angielskim

Team building w języku angielskim to rodzaj zajęć mających na celu nawiązywanie między członkami grupy współpracy, zaufania i przyjaźni.

To takie formy integracji grupy, które sprawią, że poszczególni jej członkowie wzajemnie poznają swoje mocne i słabe strony.  Uczestnicy szkolenia stawiani są w sytuacji, gdzie cel gry jest jasno określony, ale metody jego osiągnięcia zespół wypracowuje samodzielnie.

Team Building- komunikacja i współpraca w zespole - szkolenie integracyjne w języku angielskim lub polskim

To, co stanowi wyższość pracy zespołowej nad wysiłkiem indywidualnym, to jej efektywność i większa kreatywność. Aby grupa stała się zespołem i była w stanie wypracowywać skuteczne metody działania, potrzebna jest dobra komunikacja, jasny podział ról i nastawienie na realizację wspólnych celów. Można to osiągnąć dzięki szkoleniom team building.

 Szkolenie Team Building to absolutna nowość na polskim rynku edukacyjnym. Szkolenie, całkowicie prowadzone w języku angielskim, skierowane jest do firm i instytucji zatrudniających pracowników z różnych krajów świata lub tworzących współpracę w ramach międzynarodowych zespołów. Podczas szkolenia uczestnicy rozwijają umiejętność efektywnej komunikacji, co przekłada się na poprawę relacji w firmach zatrudniającyh bądż współpracujących z międzynarodowymi zespołami. 

 Cele szkolenia Team Building w języku angielskim

• rozszerzenie płaszczyzny współpracy i wzajemnego zrozumienia

• pogłębienie jedności wśród pracowników,

• próba wytworzenia i/lub umocnienia emocjonalnych więzi opartych o wzajemne zaufanie,

• poznanie strategii zachowań współpracowników w sytuacjach:

  a. współzawodnictwa

  b. stresu

  c. współpracy

  d. presji czasu

  e. dużego ryzyka straty/zysku,

  f. całkowitej współzależności od zespołu z wykluczeniem indywidualności (tzw. „ja”,  „moje”)

• poznanie kluczowych wykładników grupowych procesów negocjacyjnych

• wytworzenie mechanizmów wzajemnego motywowania członków zespołu

• rozszerzenie praktycznych umiejętności interpersonalnych w kontekście komunikacji grupowej

Wyżej wymienione cele są jedynie propozycją i podlegają dalszym negocjacjom, aby zmaksymalizować skuteczność przeprowadzanego szkolenia. 

Korzyści ze szkolenia Team Building w języku angielskim

• rozwinięcie pełnej komunikacji

• zbudowanie zaufania między pracownikami

• przełamywanie wzajemnych lęków i oporów w realizacji wspólnych zadań

• zapobieganie konfliktom wynikającym z niewłaściwej komunikacji

• rozwinięcie umiejętności rozwiązywania konfliktów

• rozwijanie komunikacji interpersonalnej wspierającej budowanie spójnego zespołu

• zdiagnozowanie osobistych umiejętności nawiązywania i utrzymywania asertywnych relacji z pracownikami, członkami zespołów i przełożonymi

• rozwinięcia umiejętności funkcjonowania w grupie i w zespole

• podejmowania osobistych i grupowych decyzji celem efektywnego realizowania zadań

• opanowanie negatywnych emocji i stresów związanych z działalnością zawodową jak i prywatną

• zwiększenie motywacji pracowników

• poprawa atmosfery w departamencie

• poprawa umiejętności współdziałania

 Program szkolenia ustalany jest indywidualnie dla klienta i dostosowany jest do potrzeb i oczekiwań klienta.

W celu omówienia potrzeb szkoleniowych i oferty zapraszam do kontaktu.